Sind Sie auf der Suche nach einem neuen Weg, um in ihrem "Arbeitsdschungel" wieder gesund, zufrieden und produktiv zu werden?

Ich bin Psychologe und kann ihnen helfen, einen gesunden Lebensstil zu finden, einen erfolgreichen Umgang mit chronischem Stress und Burnout zu entwickeln oder sich gegen Mobbing zu wappnen und zu wehren.

Meine Privatpraxis in Wien

Kommen Sie in meine Privatpraxis "Innerpeace", diese befindet sich in der Stumpergasse 48/23, 1060 Wien. Nach der Kontaktaufnahme vereinbaren wir einen Termin für ein Erstgespräch zum Kennenlernen. Wir besprechen in Ruhe ihr Anliegen, ihre Vorgeschichte und Erwartungen, sodass wir dann die weiteren Beratungsschritte planen können.

Als Psychologe unterliege ich einer strengen Verschwiegenheitspflicht. Eine Beratungseinheit dauert 50 Minuten, das Honorar für eine persönliche Beratung wird im Vorhinein vereinbart.

Online-Beratung

In der Psychologischen Online-Beratung können Sie die Vorteile eines räumlich ungebundenen und zeitlich sehr flexiblen Beratungsangebots nutzen.

Die Psychologische Online-Beratung versteht sich als vollwertige Ergänzung zur persönlichen Beratung. Es können die gleichen Themen bearbeitet werden. In vielen Fällen ist sogar eine raschere Zielerreichung möglich, weil in der Online-Kommunikation ein direkter Austausch möglich wird. Reden Sie wie gewohnt über ihre Webcam (Skype, ZOOM, Jitsi) mit mir. Diese Form kommt einer Beratung vor Ort schon sehr nahe.

Online-Kennenlerngespräch

Vereinbaren sie mit mir ein kostenfreies Online-Kennenlerngespräch und lernen sie die Möglichkeiten der Online-Beratung kennen. Wenn es Ihnen zusagt und sie weitermachen wollen, überweisen sie mir einen Pauschaltarif von 85 Euro (USt.-frei) für 50 Minuten Beratungszeit (PayPal, Bankkonto). Zusätzliche zeitliche Vereinbarungen sind möglich. 

Weitere  Rahmenbedingungen finden Sie in diesem Informations- und Aufklärungsblatt. 

Benefits:

Empowerment: Hilfe zur Selbsthilfe

Als Psychologe unterstütze ich sie bei der Bewältigung von psychischen Belastungen und Erkrankungen, die schwerpunktmäßig in der Arbeit entstehen (zum Beispiel: Stress, Burnout, Bore-Out, Ängste, Depressionen, Konflikte, Mobbing, Gewalt...).

Meine Vision ist, dass niemand durch die Arbeit krank werden soll. In der Angestelltenwelt ist dafür einerseits der Arbeitgeber verantwortlich (Stichwort Fürsorgepflicht) und andererseits die Mitarbeiterin bzw. der Mitarbeiter, die oder der seine Bedürfnisse und Gesundheitssituation ernst nimmt. Zusätzlich müssen zu den beruflichen Verpflichtungen mögliche familiäre oder soziale Belastungen berücksichtigt werden.

Es geht also um die Bewältigung anstehender Belastungen, die stark mit der Persönlichkeit, der individuellen Resilienz und den privaten Umständen zusammenhängen. In der Beratung werden wir uns ansehen, wo es hier Potential für Veränderungen gibt oder neue Strategien nötig sind.